Une expérience candidat de haut niveau.
Une approche humaine.
Les candidats d'aujourd'hui s'attendent à une expérience de recrutement simplifiée qui correspond à leur vie personnelle en dehors du travail. Ils veulent des informations en temps réel. Ils s'attendent à ce que ce soit rapide, simple et humain - mais trop souvent, les meilleurs talents sont perdus au cours du processus d'embauche en raison de mauvaises expériences.
NXTPeople propose des solutions qui vous permettent d'offrir une expérience cohérente aux candidats tout au long du cycle de vie du recrutement. Du premier contact à l'inscription, l’onboarding et les options en libre-service, tout est conçu pour créer des expériences personnalisées qui dynamisent la relation recruteur-candidat.
Avec NXTPeople, vous pouvez rapidement créer des automatisations simples qui ont un impact significatif sur l'expérience du candidat. Automatisez les communications pour informer les candidats que leur candidature a été reçue, pour envoyer des enquêtes à la suite d'une mission et pour les informer des opportunités similaires à venir. Pour créer une mine d'or de talents, entretenez vos candidats passifs et engagez activement vos candidats actifs.
